露华的笔记本摊开着，石崎凑过来仔细看，只见这一页笔记上密密麻麻，记录的都是施耐德与谢斯塔、卡鲁治、海因等德国少年队的搭档惯用跑位。他随手翻到后面一页，看到其中一场对葡萄牙某俱乐部青训队的比赛中，中场球员卡鲁治的控球率高达20%，助攻3次，露华用很粗的红色记号笔在下面重重地画了一横，还写了一个大大的“11”。
“头号经理，头号经理！”石崎看不懂，就叫了露华几声，抬起手在她眼前使劲晃晃，“还没说完呢，要是你跟我们一起踢比赛的话，你要选什么位置呢？”
“你们？”露华的注意力仍集中在数据上，好不容易分出几个脑细胞，随口问道，“队伍配置是？”
石崎想了想：“六年级暑假时的南葛SC吧？决赛阵容！”
“Striker（影锋）。”露华不假思索地回答，又把本子翻了回去。
听到这个回答，翼和若林对视一眼，都从对方眼里看到一丝疑惑。感到意外的不光他们俩，一旁的来生、泷一、日向，甚至泽田都惊讶地向她看去。
石崎仍在回想当时本队的前锋都有谁，继续问：“为什么？你不是不想跑吗？”
“后方有源三，防守不必担心；中场有黄金搭档，调度不成问题；我能锦上添花的部分只有攻击力了。”觉察到来生和泷一的视线，露华抬起头对他们笑笑，“南葛SC缺乏的是有效进攻，小学时大家的体格差距都不大，中线有两位能够进行全场精准策应的人，还不明显；到了中学，体能对抗增加，这问题就很突出了。”
她微微点头，用玩笑的口吻说：“想想刚结束的全国大赛决赛，为什么我们控球率很高，却总是陷入被动？我加入的话，能想出牵制日向君的办法，最简单的：制造犯规，让他一记飞铲直接把我撞晕，他就得红牌下场了——留下其他人任你们宰割，完美吧。”
日向在一旁听着，不禁打了个冷战，抱着手臂说：“秋庭同学，我现在感到非常庆幸、侥幸、万幸，你不能上场踢球！”
这个笑话却没人笑，看到来生等人都低下了头，翼赶紧打圆场：“我们的队伍团队默契是第一的！我们不靠个人取胜，教练，这不是你一贯的主张吗？”
“只有你好我好大家好，是不足以取胜的。你还记得我对你说过的木桶理论吗？”露华严肃地点点他，“赢下决赛的代价是什么，队长比我清楚。”
翼立刻站起身，抬起左臂用力甩了几圈，咧嘴一笑：“好啦，教练，我已经没事了！再说，只有我被盯住的话，其他人在场上跑动会更容易呀！”
“‘我为人人’这个观念是好的，但不能成为牺牲王牌去吸引对方火力的理由。”露华明白翼想要岔开话题的意图，微微一笑，“如果每个人都明确自己在队中的定位，大家都可以减轻一些负担。”
翼不好意思地摸了摸后脑勺，脸有些发热：“教练，听起来似乎是……我终于得到你的认可了？你说的‘王牌’，嘿嘿，是指我吗？”
露华似笑非笑地看着翼，直到他的脸终于浮现出可疑的红色，才不紧不慢开口：“翼君要有队长的自觉呀。如果队长总是受伤缺阵，教练会很为难的，这可不是应该带头的好作用。”
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