易小芸讲完之后，许言又询问了秦海红的意见，最后才是吴永玲。
这种安排根据职位的高低来发言，算是比较常规的发言顺序了。
最后，许言总结了一番，整体方案听下来，虽然只听了一半，但是后面的东西罗当当讲的还算比较有针对性，基本上满足了自己的两个要求
对于装修这种事情想来自己还是没有罗当当在行的，也就不要不懂装懂的来挑刺，所以，许言的话大多都是夸奖和勉励。
夸完了以后，许言见大家都在，想了一下，干脆把自己的方案也讲讲，投影仪在小会议室实在是不太实用，所以，这里装的是高清电视，许言把自己的笔记本递给了杨佳慧，让她去连上。
然后许言走到了最前面，拿着PPT的翻页笔，开始了自己方案的讲述。
这一讲，足足讲了一个半小时。
秦海红和易小芸的眼睛都亮了，完全没有因为这种冗长的方案而头晕想睡，而是有一种被点醒了的表情。
讲完之后，秦海红带头拍起了巴掌，易小芸更是高呼言哥牛逼。
而许言此时最关心的不是这个问题，他看着杨佳慧问到：“佳慧，我讲了多久？”
“一小时零三十二分。”
这个时间让许言皱了一下眉，时间太长了，自己刚刚只想把这个方案详细的来讲，没有考虑时间，等讲完之后才反应过来，应该控制一下时长。
人的注意力是有限的，像这种方案，最好40分钟内结束，不然听到后面人家脑子会发蒙。
还是要调整一下讲解的疏密关系，疏密关系其实是一种美术的术语，他在学画画的时候老师经常强调这个东西，意思就是有的地方要着重表现，有的地方要虚一些，这样一幅画才有重心，才有层次。
讲方案也是一样的，所有的东西都详细的去讲，那就很容易丢失掉原本方案的亮点，这是许言这几年的培训过程中悟到的东西，也是很多新手很难做到的点。
讲完之后，许言回到了刚才的座位，然后对着大家说道：“刚刚我的方案怎么样，大家提提意见说说想法，先说好，不要因为我是老板就奉承我，有什么问题直说，我们是在谈方案，不是搞表彰大会，不要说那些虚头巴脑的东西。”
许言先定了个调子，在职场上，大家对于领导的东西，就算看到了问题，一般也不会提出来，怕得罪领导，这点是人求自保的本能反应，但是许言不需要，这里都是自己人，老同事了，没必要搞那么一套。
易小芸环顾了一下，觉得自己应该先开口，然后说道：“刚刚这个方案比以前的方案要好很多，路径清晰，亮点也很足，比以前好，具体好在哪里我说不上来，反正就是很好，我觉得这次肯定稳了。”
末了又加了一句，言哥牛逼！
易小芸的发言结束，许言看着她点了点头，然后转过头看向秦海红。
“我觉得跟成体系化了，说句好笑的，有李总做的方案的那种味道了，以前没发现许总水平这么高，在李总那边算是屈才了。”秦海红的专业能力和眼光还是要比易小芸要独到一点。
她说许言的方案和老李的方案有差不多的意思已经是比较高的褒奖了，老李的专业能力在烟草内部还是比较有说法的，毕竟老李只为省级的烟草公司出方案，许言这个只是针对一个地级市。
罗当当摇了摇头，表示自己没什么要说的，许言又看向了吴永玲。
吴永玲见许言看着自己，便笑道：“我对烟草这行不了解，过来是学习的，提不出什么意见来，不过大家都说好，我刚刚听了也觉得很好，至少通过讲解，我明白要怎么做了，做了之后的效果是什么样的，光这一点就超过我见得很多老板了。”
许言点了点头，然后看着众人说道：“行了，大家这段时间也累了，明天元宵节，下午就放个假吧，大家早点回去过元宵。”
众人一阵欢呼，元宵如果在工作日，是不放假的。
·······
开完会许言回了办公室，打开了刚刚自己讲述的方案，他需要对这个方案进行调整，保证40分钟内能够讲到足够的信息，这样才能趁着甲方没有疲倦的时候打动他们。
这一调整，又是一下午，许言揉了揉脸，选择了上传。
【方案正在上传····】
【方案正在评分····】
【木洲项目方案第13版评分F100】
怎么比刚刚还低了，许言有些头大，作为一个写方案的选手，方案改版改到第13稿他也是头一次。
如果不是有评分，他可能根本就分不清哪版好哪版不行了。
以前最多的时候是一个方案改了8稿，这已经是许言的最高记录了，那种生不如死的感觉现在许言还能回想起来。
想要成功就要付出比别人更多的努力。
这句话许言以前一直当鸡汤看得，但是现在想来，确实有一定的道理。
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