何宏斌看着这群问题儿童，也是有些心累。他接手浪漫樱花也不过两年多，平时专注于拍摄这一块，对影楼员工的管理相对比较宽松，加上影楼工作人员这一块流动性比较大，很难培养出一个能分担店里事情的得力干将。所以养成了店里的员工懒散的习惯。如果能招一个摄影师或者培养一个能摄影师出来顶替他拍摄这一块的事情。让他安心管理这家店子。那么店里的营业额和影响力绝对能再上一个台阶。可是，濂溪小城摄影这一块的人才实在稀少。而自己培养一个摄影师，同样不是一朝一夕的事情。
现在的浪漫樱花，在县城里的定位十分尴尬。高端的单子以县城里的消费能力消费习惯又有点够不上。低端做量的单子又需要做活动来订单，那意味着更多的员工才行。在影楼上过班的都知道，影楼前期订单都会以很低的价格来吸引客人订单。然后客人到了店里销售人员又需要凭三寸不烂之舌引导客人放弃低价的套餐转定高价的套餐，等客人订单拍摄完成后，又需要销售能力强的员工引导客人购片做二次销售，才能获得比较丰厚的利润。不然你做了低价的拍摄活动，因为店里的员工销售能力弱。吸引进来的客人都是拍低价的套餐，后期又不加片。那么影楼肯定是要得不偿失的。做一次活动等于就是亏一次钱，那么做活动的意义就完全没有了。
但是，影楼的活动又不能不做。拍照这事情，对于客人来说。是可拍可不拍的。客人参加了店里的活动定了低价的单子哪怕不转套餐不后期加片。也可以让影楼保持人气，人家见你店里生意好，选择拍摄的时候也会更加倾向来你们的店子。而且影楼的员工有单子做，能拿到提成，工资自然就高了。上班也会更加安心，不至于无所事事闲的闹幺蛾子。
浪漫樱花一般不开晨会，今天开晨会显然不仅仅是给店里员工介绍沈慎溪和杨子阳两个新员工那么简单。更重要的是何宏斌要给店里的员工说一说暑假儿童艺术照和宝宝照旺季做活动的事情。这也是何宏斌深思熟虑之后决定做的活动。随着暑假到来，很多家长都愿意给自己的子女拍一套照片做纪念。而这几个月，也会有很多小宝宝出生，家长们也愿意选择气温适宜的时候给自己的小宝宝拍摄一套满月照、百天照、周年照。
何宏斌一直想培养一个摄影师接替自己的工作，这个时间段招助理也是有他的考量，到暑假还有一两个月。这两个月足够让一个助理从新手小白到熟练的运用相机和灯光。等到了暑假，如果这一个助理有一点灵性的话，那么拍摄这些做量的活动单子完全没问题。而一个助理通过大量的拍摄，对于摄影的理解肯定会更加通透。那么再慢慢放手给他拍艺术照，婚纱照，这样就会达到了他快速培养一个摄影师的预期。
何宏斌从前台拿过早打印好的活动套餐的范本，来到众人面前，清了清嗓子道：“马上就到了暑假宝宝照的旺季，我们下周开始，就要开始做活动。这次我们的活动的对象，主要是中小学生的家长。我这里有一份活动的单子，每个人的拿一张看一下。”
何宏斌把活动单子分下去，继续说道：“这次我们的活动内容是99元的宝宝照套餐，其中包含两套衣服，如果拍摄的是女孩子，还可以做两次化妆造型。产品的话就是精修8张，一本8寸的杂志册，一个7寸的摆台和两张钱包照。等这两天，我们的活动赠品也回到。客人订单就可以赠送精美的水杯一个。你们定的单子客人进来能转套系的就转套系，转不了套系的也没关系。我们这个活动只要定了单我们就不亏。你们每定一个单子，就有5块的提成，做活动的时候我们分两路，一路到县城里的和兴超市门口摆展台，一路到县城这些主要街道去扫街。你们先了解一下套餐，新来的员工有不懂的等下再问我。”
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