雅蘭回到宾馆，已经快深夜十一点。她把脸上涂一点卸妆水，让它充分湿润，待一会儿用温水把脸部的化妆品洗掉。然后在洗浴间，用热水痛快的冲个澡，换上吊带的睡衣。镜子里显现出来一位长发红腮，一双水灵灵大眼睛的出浴美女，丰满的前胸裹着丝绸睡衣，妩媚而又靓丽。她莞尔一笑，轻轻对镜子里的自己说，晚安。然后斜躺到床上，她要让自己舒服一些。
橘黄的灯光照得房间很温馨，从西湖看夜景回来，虽然有些累，但雅蘭毫无困意。她上次给振强提到想外出一次，没想到这么快就能成行。明天还要到建德新安江，都是没有到过的地方，肯定还会有新的景点和景色，她心中充满了期待，更何况是和振强他们一起同行。
屈指算下来，雅蘭到合资企业也有几个年头了。刚来之初，她对企业抱有很大的希望，并尽力把自己的工作做好。但看到卓老板的所做所为，她一度感到了失望。卓老板看似代表台方管理公司，实际上只是把公司作为招牌，内里却把它作为自己赚钱的工具。进出口产品两头在外，原材料加价出口降价，出口越多公司赔的越多，而卓老板通过金桥公司再赚一笔，这不是把公司置于死地吗？
在企业各管理上更是随意、混乱。雅蘭按照外资企业管理办法制定的人事管理制度，薪金制度等，从来没有认真执行过，都是卓老板一人说了算，内部亲属关系复杂。雅蘭很失望，她也把这些情况告诉过父母，并且打算看企业发展情况，如果再亏损下去，就尽快离开这个所谓的合资企业。
振强他们来接手合资企业，雅蘭和公司的很多人一样，当时并没有看好他们。如同卓老板认为的那样，他们是外地人，又是不懂专业，搞不好这个公司，顶多也就是维持一段时间。
但雅蘭看到，振强带领新来的人员，严格管理，从公司的利益出发，秉公办事，几件事情就扭转了公司员工对他们的看法。处理韩美林脱岗事件，不考虑关系；自己亲属工作安排，不能搞任何的特殊化。对员工的薪金管理，按劳取酬，奖罚分明。
特别让雅蘭感到敬佩的，是对卓老板经营方向的彻底扭转。通过财务的对账，金桥公司账目的清算，黄瑛的辞职，让卓老板彻底失去了对公司的经营权。连卓老板自己也感叹，当初低估了振强的内在能力，让这位北方来的表面看憨厚的年轻人，“不懂事的董事”“炒了鱿鱼”。
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