第三百八十三章 团队核心!(1 / 2)

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作为LS战队一一个替补的手,法的压力最大的,苏扬对最大的求就是被单杀。

单杀次。

换替补越,ID为Reper的业选手替他的额。

这样莫的压力,法王Fnny能向黑势力低,不在Fker前太过风骚,不容易个打职的机会,他说什也不会过。

果打到路换人,好不易可以白自己LPL联瞎比操的机会,等同于送了。

这么一

是很稳

么说吧,一个人浪,哪他的实只有钻一,跟Fker线也不送单杀,就这么

Fnny法无脑蹲下。

Fker接单人塔强行杀的可性不会过1%!

就这稳健,么会有人头的能性?

而苏扬要求,是要Fnny这稳健,不希望路能出么岔子,能够稳去,不误拖到20多分的时候够了。

事实上。

在贴中,明人也看来了LS战队里真正的心人物谁了。

线上不别人,误最少,最有头,场均经济和输出,括团队出以及决策的候,行最正确,打法最确的人,就是这上路Jy了。

在就要最后悔战队了。

这战毫无意就是EDG战队。

EDG现在很一个实型的上,那会苏扬回的时候是中单,他们不为苏扬转型回上单会很好的现,不去承担种风险,所以没给出大同,给了一个寻常的同。

思就是。

我缺一个职选手。

你来不

拉倒,了就签。

其实是拿EDG战队乐部的头去吸苏扬,EDG队的公能力,容易就将苏扬造成电老男人,国民老,甚至出一大光鲜亮的事情抬高苏的形象。

他们要靠这潜性资吸引苏,而不拿一份合同去重苏扬位职业手。

扬身为牌职业手,看的当然一份合了,而他更喜全华班,你一不重我,我也不欢你,算是大同,苏也不见会签约。

至于什么苏会看中合同。

理由很单的。

就拿NBA来解,NBA打球,个首发一个团,而团之中自有核心非核心说,一核心都老大来释,随就是团的副核,也就二把手。

在这,最简的一个理。

合同大,谁被俱部更看,谁在队之中话语权大。

就是说,NBA中,一俱乐部,一个球的核心,往往是同最大,而合最大,给了这球员底,更好去指挥他的职球员。

你合同,说明乐部不重你,了这支乐部,没有地

越大越明地位,老牌电竞技职选手也是看中同的人,他们可不看重何的福,可以看重其方面的种,但合同一要整个伍最大合同。

只有这,他们指挥上会更加刃有余。

在LS战队,扬的工是最高,加上力以及种方面很不错,所以其人都是服气苏的。

少苏扬指挥,们都会真聆听。

也正这点。

全华班大的毛已经解了。

就是一团队有多不同意见,后导致见不同生分歧后从赛内延伸赛场外,成为撕大战。

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