崔英翰微笑着说“薛总请等一会。”
薛延蔚驻足，说“我是来找你的。”
崔英翰说“找我，什么事？”
薛延蔚手一指，和崔英翰一起走进复印机室，薛延蔚说“企恒控股人才流失十分严重，我们培养了一两年的毕业生，被牧帆研究院、中沁控股……”
崔英翰打断，说“薛总，这话你应该跟何总、赵总去说，不应该找我吧？”
薛延蔚说“我说了。”
四目相对，薛延蔚说“现在也许只有你能找出一个好办法。”说着，薛延蔚把手上资料递给崔英翰，说“这是投资部历年人才流失原因分析、投资部人力成本分析，和我做的人才流失对企恒控股的损失报告。”
走出复印机室，薛延蔚指着一位年轻人，他脸骨瘦削，戴着一副眼镜，文质彬彬。薛延蔚说“这位是梁岐主任，投资部行政办副主任，他会代表投资部，和你们一起去北京参加校园招聘。”
梁岐，河南人，但他和何宗敬不同县，所以他不属于何宗敬小集团。他以优异成绩考入北京大学，硕士毕业，与薛延蔚师出同门。薛延蔚去北京参加校园招聘时把他招进企恒控股，从实习生做起，历任分析师、高级分析师、总监助理、投资经理、行政办副主任。
按照惯例，w.ukａnsｈ.cm投资部每年都会派人参加人力资源部的招聘组，毕竟人力资源部招聘的新员工有一半会进入投资部。
梁岐微笑，说“崔特助好！”
梁岐心里对崔英翰不服气，他进企恒控股比崔英翰早，他做投资经理的时候，崔英翰还在他手下做分析师。可他没有和蒋遂宁、何宗敬搭上关系，自然只能一级一级地往上爬。崔英翰以火箭般的速度蹿升，如今地位在自己之上，他岂能不气？不嫉妒？可他不敢说，薛延蔚指派他来，是重用，是给他机会，若因嫉妒而得罪崔英翰，也许就会失去这次机会。
崔英翰说“你好！”
薛延蔚转身，略显失落，崔英翰说“你的分析报告我会看的。”
崔英翰回头，微微一笑，说“梁主任，我们又见面了。”和两年前一样，崔英翰还是那么真诚，笑容甜美，梁岐想不明白蒋遂宁、何宗敬、赵虔敬为什么会喜欢这么一个傻小子？
梁岐笑着说“恭喜崔主任，听说你现在兼任总裁办主任了？士别三日，当刮目相看呀！”
崔英翰嘿嘿笑了，说“暂时找不到合适的人，我代理一段时间，等找到合适的人了，我就不干了。”
人力资源部北京招聘组人员确定之后，企恒地产副总经理章祖荫、企恒投资人力资源部总监陆鹤鸣提出跟章敦诚同行。
章祖荫，章敦诚同族。
赵靖仪向章敦诚报告，说“章总，地产公司的章总和投资公司的陆总也要去北京，想和我们一起。”
章敦诚哈哈大笑，说“好嘛！可以啊！”
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