2005年初，日本成立了一个大型女子偶像团体AKB48，其后的几年时间这个团队的规模不断地壮大，名气也越来越高，直到现在已经成为了日本影响力最大的国民偶像团体，也是日本史上唱片销量最高的组合。
目前，AKB48在日本已经成为了一种国民高度关注的社会现象。
甚至每年的总选举，粉丝们参与的热情度都已经超过了当年的国会选举，这样的影响力是相当可怕的。
AKB48并不是说只有48个人。这里面总共分为5个团队，分别为TeA、K、B、4、8。每个队伍都有正式和预备的队员，总人数已经超过了500多人。
每年都会有新人加入，也会有老成员的离开，队员们之间的相互竞争可以说是非常惨烈的，但是即便如此也有无数的花季少女想要加入这个组织，希望有朝一日也能够成为其中一员，用自己的青春和笑容回馈所有的粉丝们。
所以当今日本，女孩子梦想成为偶像已经成为了一个普遍现象。
但是华夏，直到现在都没有这样能在亚洲具有如此影响力的偶像团体。
也许是观念上的差异，也许是社会造成的方方面面的因素，总之哪怕华夏的综合国力早已在世界前列，但是娱乐业至今还在底层摸索中。
然而就在一年前，作为全国最大的明星经纪公司终于坐不住了，他们从国内和日本召集了一帮团队花了两个月时间设计出了一套完备的方案，准备打造出属于华夏自己人的顶级偶像团体，而这份方案就是林子然现在看到的所谓‘万盛未来偶像计划’！
万盛为了打造这个全新的品牌，特别在总部设立了一个新的部门：艺人管理六部！这个部门只负责此次偶像计划的所有事项，属于特别企划部门。
这个计划筹备了好几个月，直到半年前才正式向社会公开。
由于万盛强大的影响力，再加上无数粉丝们的热烈追捧和支持，在计划发布当月，第一期的成员招募就如火如荼的开始了。
所有想成为偶像的女孩子首先按照官方发布的要求提交个人简历，里面要注明详细的体貌特征、个人简介以及特长学历等等。
之后所有通过书面审核的人将成为第一期成员的候补。
所有的候补成员将会接受为期1一个月的舞蹈演唱培训，最终审查委员会会针对每个人的特点进行单独的面试考核。
只有通过了这个考核才能正式成为此项目第一批成员。
而没有通过的人只有两条路可走，第一就是成为练习生，每天在空余时间接受各种各样的培训，他们可以竞争本项目的下一批次的正式成员，或者选择离开。
这个世界就是这样残酷，想要上位除了付出努力之外，还有很大一部分在于你的天赋。
就这样，所有通过审核的成员，艺人管理六部会和他们进行一次签约，确定酬劳分配方法及各种注意事项，签约完成万盛会联系专门的音乐制作公司为她们量身定做首次登台所唱的歌曲及舞蹈编排。
而今天2018年8月29日，就是第一批团队公开演出的日子，网络上很多人都得知这个消息，纷纷前来助阵，他们都想看看第一批的小姐姐们到底和AKB们有多少差距。
不过这样的爆棚场面还是超出了大家的预期，要知道AKB第一次公演观众才7人，而现在现场估计4-5千人都不止，真不知道那些首次登台的女孩子们能不能扛得住。
......
然而就在这样一个重要的节骨眼上，竟然还是发生了一件非常棘手的事情。
此次所有合格的成员共计16人，但是其中有一个人直到现在都还没有过来。
她的手机打不通，打家里的电话家长们似乎也不知道怎么回事，都说自己家孩子早就出门了。
这可把所有策划人都急疯了。
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