上班下班。
林心水像被恶毒的皇后附体一样，让运营部整体陷入了白色恐怖。上班时间出去的少了，没人说笑了，互相之间递个眼神都怕被看着。
每个人都绷着公事公办的脸。
比策划部还严肃严谨。
每天听到的叹息声比之前三个月加起来还多。
米小豆在这样的高压之下坚持了一个星期。
改掉了工作上几乎所有的马虎。
细小到方案里的一个标点符号段落间距，大到工作态度待人接物。接客户的电话没有坐端正没有保持微笑，都被当做不专业的反例。
不得不承认，她已经被压抑得开始神经过敏。
只要林心水气不匀了表情不对了喝水的杯子放重了甚至感觉到她正在看着自己这边，她就会很紧张。生怕自己做错了被点名批评。
树要脸人要皮。就算她理智上认为这些毛病应该改掉，自己的专业性的确得到了提高，但每每被大家盯着看，她的脸上就火辣辣的。
长这么大她一直是三好学生，从来没有这么集中密集的被批评过。
最近的情况让她完全抬不起头来。
好不容易熬到星期五，熬到每周的例会。
运营部的人都以为自己将要迎来周末迎来解放迎来新生活。
走进会议室每个人的心里都充满了期待和轻松。
甚至在彼此的眼睛里都发现了久违的笑脸。
但他们万万没想到，林心水会在例会上和古策争锋相对。
这一对合作无间的老搭档竟然因为用人问题吵了起来。
而归根结底是因为——
米小豆要转正了，继续留在运营部学习还是马上调回总策办公室。
……
争论无果。
古策黑着脸解散了例会。
运营部的人面面相觑的看着米小豆。
这段日子所有人都发现了林心水对米小豆区别对待。
虽然不知道具体是因为什么，但隐约也猜到一些。
两个女人之间的战争总共就那么点事儿。
米小豆作为一个实习生，说争权夺利，说跟林心水争权夺利，有什么可争夺的？一个是未来的总策助理，一个是运营部的负责人，扛着整个神旨项目的半边天。古策不退，这两人没有可争的余地。
之前米小豆被调到运营部，大家都清楚，这是培养总策助理的过程，并不是真的给他们添人。现在天天挑小豆不是，还不让小豆走。
摆明了不让小豆去古策身边。
不仅是运营部的，参会的人都有了答案。
古原把林心水叫进了办公室。
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