“我建议，如果有人公司内部或者合作者推荐人进公司，就由总裁和几位副总裁定下各项考核项目，三个月后，如果合格，就聘用，如果不合格，就让他们自动离职，这样，既不伤害那些想要介绍人才进来的人，也可以不错过真正的人才，还可以阻止那些没有能力或者想进公司混日子的人。”
“好，明天我就和凯文说。”伊凡点头，“还有其他事吗？”
“呃……没有了。”许萌萌看着伊凡不知什么时候变得火热的眼神，咽了咽口水道。
“那我们开始忙正事。”伊凡双手握着许萌萌的肩膀，将她轻轻推倒在床、上，头也缓缓低了下去……
“正……正事？”许萌萌结巴。
合着她刚才说了那么多公司的事，都不是正事，只有这件才是正事。
“是啊……”伊凡吻住许萌萌微张的双唇，将她欲出口的抱怨吞进腹中。
第二天一大早，许萌萌腰酸背痛地在闹铃声中醒来，闷着头低低呻吟了一声，然后将头闷在被子里。
好困哦，好困哦……虽然是新婚，但是，他们已经在一起三个多月了，为什么伊凡做起那件事来还是像新婚第一夜那么热情十足，精力十足。
“萌萌，要不，你先睡一会儿，下午再去上班？”伊凡按掉闹钟，转身搂住被子里的许萌萌，在被子外柔声问道。
对于自己累着她这件事，伊凡现在还是有点愧疚的。
“不行！”许萌萌边说边猛然坐起身。
哪个公司的象征主力这么大牌，竟然第二天上班就旷工半天？
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