一
李荣友在没有给出任何理由的情况下，坚持自己的看法，坚决不让快递柜进入医院。
这就有越权的嫌疑，好在医院和公司都没有说什么，还是采纳了他的建议。
这些都因为是他前期的工作做得够出色，服务好才是硬道理。
服务好还能够保证公司的合理利润，这个不是所有项目经理都能做到的。
二
C公司准备在年度表彰大会上再一次对先进个人进行表彰，邹总也给公司各个职能部门下发了关于年度总结表彰大会的相关议程，特别是在各部门包括各个项目部的先进个人评选上作出了一些特殊的说明，要求各个部门和项目在期限内必须把所有参加评选的人的名单上报给行政部。
行政部审核后，邹总审批。
李荣友的项目没有及时上报，导致了项目上没有一个人有资格参加评选。
这是一次神操作，神操作的幕后策划者又是行政部那个经理。
行政部在周五的晚上，而且还是项目上的双休，快要下班的时候，给满曼下达了邹总的关于年度评选的文件，这个时候，项目部再进行任何的补救都来不及了。
总公司对于项目上先进个人的评选要黄，这是满曼的第一感觉。
她赶紧通知了李荣友。
这个时刻，李荣友正在小孟的书店，享受片刻的安宁。
他在读书。
周末没有好的去处，就理所应当的。
李荣友第一时间回到办公室，把公司的文件仔细看了一遍。
这是一个阴谋，一个再一次针对他的阴谋。
行政部经理是不在李荣友身上把脸面找回来，她好像不会善罢甘休。
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