！
“艾普莉，走吧。”
“等等，迪迦和安妮又吵起来了。”
“迪迦又惹安妮生气了？打他一顿就行了。”
“你家安妮才是调皮鬼，是她抢迪迦的点心！”
“噢，那没事，弟弟嘛，应该让着姐姐……”
张昊回到车上，等一会儿吧……等了好一会儿，实在忍不住了，再次来到大门前喊道：“艾普莉，他们还在吵架？”
艾普莉的声音传来：“伽古拉被吵醒了，乐琳哄不过来，等等……”
张昊无奈的回到车上，继续等……
过了一会儿，艾普莉抱着小儿子，乐琳一手牵小正太、一手牵小小萝莉，一起出来了。
张昊愕然，弱弱的说道：“艾普莉，我们是去约会。”
“约会也可以带着孩子一起啊！”
“……乐琳能照顾好他们的，平时不都是乐琳照顾吗？”
“平时就出去一会儿，我们要去看电影，还要吃晚餐……”
“好吧……”
张昊只能无奈的接受这个事实。
不知道从哪年起，约会，已经不再是两个人的事情。
随着张昊拿下连庄AMVP，大卫-斯特恩为新晋五大‘大巨星’颁发奖杯和NBA证书后，2002年费城全明星周末大幕落下。
到了2月14号，全明星周末休息日的最后一天。
昨天张昊和队友们一起回到了西雅图，今天早上球队为明天主场迎战火箭队的比赛做了简单的训练，训练内容还是与艾弗里-约翰逊加入战术体系当中有关，至于火箭队……目前火箭队22胜29负排在西部第十一，属于无法继续烂下去又升不上去的那种，就算火箭队赛季后半程冲进季后赛，超音速队也没把这个对手放在心上。
甚至，他们希望火箭队能打得好一点，帮助他们更快的验证艾弗里-约翰逊能否融入到战术体系当中，成为‘体力分配计划’中的重要引援。
从艾弗里-约翰逊的技术特点看，没太大问题，破产版的贾森-基德，身高没那么好、体重没那么好、横向移动能力没那么好、防守没那么好、远投没那么好但中近距离投篮要好很多、持球率低场上指挥能力强……
当初选人的时候，超音速队管理层和教练组通过40多场常规赛，逐步缩小选择范围，最终把目光集中在蒂姆-哈达威和艾弗里-约翰逊身上，其实已经认定，这两人打法、实力、经验都满足他们的要求。
但比赛，还是得看实际情况。
赛季后半程马上要开始了，明天，2月15号，赛季后半程正式拉开序幕，各队将在2月15号到4月20号打31场比赛。
超音速队接下来半个月和3月份，赛程比较密集，接下来半个月有8场比赛、3月份有16场比赛，但到了4月份是赛程密度方面最轻松的球队之一，尽管对手都是强队，但只有7场比赛。
这两天，NBA发生了一些事情，交易、续约。
小牛队对于当初得到朱万-霍华德的交易倍感后悔，从休赛期开始就一直在找接盘侠。
但朱万-霍华德本赛季1875万美刀和下赛季2063万美刀的薪水，哪怕他场均17分8板2.6助攻的数据绝对是一流大前锋的数据，这合同也太烂了。
终于，全明星周末期间，小牛队找到了一个愿意接手朱万-霍华德的球队。
2月13号，掘金队和小牛队达成了一笔涉及8名球员的交易。
掘金队的核心筹码是尼克-范埃克塞尔和里夫-拉弗伦茨，小牛队的核心筹码是朱万-霍华德。
这笔交易，被视为‘以烂换烂’。
里夫-拉弗伦茨新秀赛季报销，二年级复出打出了场均12分7板2.2盖帽的表现，作为‘白人中锋的希望’，掘金队提前两年给了一份7年6900万美刀的合同，想要用‘廉价合同’绑定里夫-拉弗伦茨。
结果，三年级也就是上赛季，里夫-拉弗伦茨还是场均12分7板2.6盖帽，这赛季他25岁了，进入生涯黄金期，虽然打出了场均14分7板3盖帽的表现，但掘金队后悔给大合同了。
显然，里夫-拉弗伦茨进入NBA就已经是他的完全体状态，场均12到15分之间的得分能力，哪怕有场均3个盖帽，也配不上千万年薪，他的防守远不及他的盖帽数看起来那么好。
一名与全明星完全没关系的中锋，拿年均千万美刀的薪水……
范埃克塞尔其实很优秀，本赛季场均21分8助攻，99年夏天与掘金队签下了6年6000万美刀的合同。
但时至今日，掘金队已经不再将这位已经30岁的控卫放在球队未来计划中，加上其全明星水平的实力，还影响到掘金队摆烂……
小牛队这笔交易，其实就是将一份烂在手里的两千万薪水的球员，换了两个千万级别长约而已。
相对而言，小牛队得到的评价要稍高一些。
好歹把一直不满球队地位的朱万-霍华德送走了，如果能处理好里夫-拉弗伦茨和范埃克塞尔的情绪问题，让两人老实打替补，或许会起到一些变化。
全明星周末期间和全明星周末后最后两个中期休赛日，发生的交易挺多的，人们讨论得最热闹的，就是小牛队和掘金队这笔交易。
朱万-霍华德毕竟是NBA历史上第一个拿到亿元合同的球员，一直都是球迷们茶余饭后调侃的人物。
超音速队方面也收到了很多交易报价，阿泰斯特、本-华莱士，这两人收到的报价最多。
有一个交易报价，超音速队方面很心动但又很困惑，最后还是拒绝了，免得影响卫冕之路。
雄鹿队用雷-阿伦报价托尼-帕克、阿泰斯特、小安东尼-梅森、史蒂夫-史密斯，以及超音速队的03年选秀权和超音速队拥有的04年步行者队前8顺位保护选秀权。
匹配薪资方面，雄鹿队除了把刘易斯放进非卖品行列，其他人随便超音速队挑。
如果接受，对于超音速队而言不失为一笔好交易，雷-阿伦投篮能力出众、防守水平在线、还拥有不俗的单打能力、甚至可以胜任第二组织进攻角色。
但最后超音速队这边还是选择了拒绝。
一堆零钱换一个正值巅峰期的全明星，还是有一项擅长点联盟数一数二的全明星，就算未来帕克和阿泰斯特也成为了全明星，当下看，绝对是不亏的，如果超音速队能因此受益，多拿哪怕一个冠军，未来就算帕克和阿泰斯特成了超级巨星，也依旧不亏。
但这笔交易提出来的时间，如果是赛季开始前还好，现在常规赛就31场了。
而且为了匹配合同，他们超音速队其实无法从雄鹿队拿到更多球员。
夏天辛苦挑选攒下的那么多优质角色球员也得一块儿送出去。
就算立马多出一堆老将主动买断底薪加入抱大腿……磨合可能也来不及了。
还有，雄鹿队居然稳居季后赛行列的时候送出当家球星、还是一个26岁生涯黄金期的全明星，要的回报是两个展现出天赋但也仅仅只是展现出天赋的年轻球员，怎么看怎么不对劲。
当然最主要的原因，还是6换1甚至7换1……对超音速队来说影响太大。
张昊和参与了昨天傍晚的管理层会议，很心动，但每个人说出自己的看法后，最终选择了拒绝。
续约方面，98届那些签下4年合同的球员，以及部分老将巨星的续约，出现了多个大合同。
国王队方面续约最狠。
迈克-毕比6年6000万美刀长约、王治郅5年5500万美刀长约，国王队下赛季，5个首发薪水都将在600万美刀以上。
道格-克里斯蒂年均600万美刀。
佩贾是96届的，98年5月份正式签约国王队的时候只签了两年新秀合同，去年夏天趁着毕比和王治郅都还是新秀合同，完成了5年3500万美刀续约，下赛季薪水625万美刀。
韦伯下赛季1426万美刀。
毕比下赛季850万美刀、王治郅下赛季923万美刀。
这五人，已经差不多凑满工资帽。
国王队的替补阵容也挺贵的，这赛季替补阵容薪水支出是2100万美刀。
而且下赛季五大首发的高薪水只是个开始……未来几年将以12%的幅度上升。
不过国王队成功与毕比、王治郅完成续约，都是5年合同，07年到期，到时候两人也才30岁左右。
韦伯合同08年到期、道格-克里斯蒂合同06年到期、佩贾合同06年到期……
以这五大首发的实力、技术特点、契合度、打出来的表现。
舆论普遍认为，国王队花血本是值得的，未来至少3-4年，国王队都被视为夺冠大热门。
长约，有风险，比如到08年韦伯都35岁了。
但长约也代表稳定，06年之前，国王队如果愿意，可以把五大首发都留住，只需要围绕他们填补角色球员就行了。
作为当前战绩联盟第一、常规赛至今表现最好的球队，国王队的操作只要不乱来，都会被夸。
还有骑士队的替补小前锋里基-戴维斯6年3400万美刀续约、开拓者队主力前锋邦奇-威尔斯4年2900万美刀续约……
98届的球员，新秀合同结束后的续约，创造了NBA历史。
顶尖的，没有97届和96届多，但500万以上均薪的第二份合同，是NBA历史上最多的。
也有没完成续约的。
森林狼队中锋拉苏-内斯特洛维奇，本赛季场均8分6板1.4盖帽，球星算不上，但是是非常优秀的肉盾中锋，他98年被选中、99年才离开希腊联赛加盟NBA，下赛季打完后合同到期，想要一份年均800万美刀的提前续约合同，但森林狼队不愿意。
76人队方面，马特-哈普林续约也陷入僵局，76人队从98年夏天起，每一个中产特例都用了，续约角色球员也很大方，现在薪资已经爆炸，老将又多得不行、长约中产也一大堆……
雄鹿队的刘易斯想要一份年均千万的合同、步行者队与艾尔-哈灵顿续约也不顺利、勇士队的贾米森想要顶薪。
最初，很多拥有98届首轮秀觉得与新秀签下4年最长新秀合同，赚到了。
但现在的情况是还不如那些签三年球员，或者是早该提前续约。
911恐袭，并没有导致NBA续约价格变低，反而很多球星有了‘明天和意外不知道哪个先来’的想法，能要多高的薪水就往多高要。
这时候，像卡特、拉里-休斯、鲁本-帕特森、诺维斯基、皮尔斯、穆罕穆德、莫布里……等等早已完成续约的98届球员所在的球队，感到无比庆幸。
98届新秀合同将到期的球员都想要更大的合同，产生了拿不到最大合同就离队的想法。
而98届球员又太优秀了，有实力拿第二份合同的球员超过50%，整体实力达到了前所未见的地步……这些人进入自由市场必然多队哄抢。
这也是国王队千万级别薪水稳稳的留下毕比和王治郅得到好评的原因之一。
登哥把世贸大厦这么一撞，给NBA带来的真正的影响，这时候才刚开始……
……
……
皮尔斯那边，‘真理’这个新外号一炮而红。
全明星周末后，身处天使城的皮尔斯，得到了更多的关注。
和张昊同获全明星MVP，虽然看数据、看表现，都没什么问题。
但媒体们更愿意将这件事视为联盟释放出来的信号——皮尔斯成为了联盟力捧的球队之一。
也确实因为这件事，皮尔斯新秀合同最后一年出色的个人表现、全面且精湛的技术、稳健的关键球能力，被更多人了解到了。
当皮尔斯身处洛杉矶、打出了出色表现的情况下，联盟顺水推舟的造星，相当成功。
张昊看到皮尔斯在全明星赛过后的新闻热度，也感受到了大卫-斯特恩时代20年后的不同。
NBA不缺天才，没必要去硬捧某个人，在合适的时机推合适的天才一把，比选中一个人强行造星，要聪明太多了。
全明星周末期间的交易潮、续约潮、以及部分老将买断的抱大腿潮，与超音速队都没什么关系。
超音速队的引援，在全明星周末前就已经搞定。
去年夏天的引援，由于有太多的选择，超音速队慢慢挑，现在看，很成功。
有媒体调侃，就超音速队去年夏天十个优质角色球员争一个位置的情况，只要不是智障，牵条狗随便咬，咬到哪个算哪个，都能凑出一个出色的替补阵容。
到了2月15号，超音速队赛季后半程开始了。
14天8场比赛，赛程有点艰难。
还好，这8场比赛，虽然也有目前处在季后赛排名行列的球队，但基本上都是季后赛边缘的球队，这赛季超音速队的强队待遇，联盟给得格外足。
时间来到2月28号，超音速队在背靠背第二场以97比84击败尼克斯队，2月下半段的8场比赛打完，超音速队取得了6胜2负的战绩，前4个比赛月打完，战绩提升到了44胜15负。
张昊这8场比赛整体表现平稳，有7场在30分以上，其中两场40+。
卡塞尔、乔丹两位老将全明星周末后出场时间降低，卡塞尔还好，乔丹效率居然逆势上涨，出战5场，场均打28分钟拿到20分，比前半程场均打31分钟拿到18.2分要更好。
而全明星周末回来，乔丹年满39岁了。
对状态的保持、调整打法的能力……都让人叹为观止。
整个2月份，超音速队的表现，与国王队相当，都是8胜2负。
东部也有一支表现与超音速队和国王队差不多的球队——公牛队，2月份取得了8胜3负的战绩。
到了3月1号，联盟公布了2月份的月最佳奖项。
月最佳新秀，东部，公牛队的特伦顿-哈塞尔拿下，单月场均10.3分4.2板；西部，灰熊队的保罗-加索尔拿下赛季第三次月最佳新秀，单月场均15.9分10.2板2.2助攻1.6盖帽。
月最佳教练，东部，凯尔特人队主帅吉姆-奥布莱恩拿下；西部，快船队主帅阿尔文-金特里拿下。
月最佳球员，东部，公牛队的麦迪拿下，单月场均16.1分7板11.6次助攻；西部，超音速队的本-华莱士拿下，单月场均8.4分14.2板1.1抢断3.5盖帽。
……
新的一个月到了，超音速队回到了西雅图，接下来是主客场交替的比赛。
3月份赛程比较紧，任务也比较重。
发现的问题，能解决的，都需要在这个月搞定，4月份，就得把比赛当成季后赛的预演实战。
西部月最佳球员花落超音速队，这是一件值得高兴的事情。
但生涯首次拿到月最佳球员的本-华莱士现在出门就小心翼翼，担心飞来横肘……
从2月份打完的情况看，东部月最佳，不是科比就是麦迪；西部月最佳，也有明确的人选，在他们超音速队、国王队、森林狼队当中。
如果是国王队，那么必定是韦伯，森林狼队必定是加内特。
韦伯带队战绩、数据，都配得上；森林狼队2月份虽然只有7胜4负，但加内特单独带队表现太优秀了。
如果把邓肯视为大前锋，就只有加内特能与邓肯竞争联盟第二大前锋。
如果邓肯被视为中锋，加内特就是联盟第二大前锋。
韦伯尽管表现出色，但基本上公认两个21号是张昊之后最强的大前锋。
超音速队方面，张昊是被视为拿月最佳球员的唯一人选。
但联盟发给了他大本钟……
看到本-华莱士2月份的数据、想到本-华莱士在围绕他打造的防守阵容中的表现，其拿下2月份月最佳球员，舆论普遍是认可的。
邓肯、加内特、科比、基德、奥尼尔、张昊……这些人本赛季的防守表现，都被本-华莱士压了一头。
只有加内特7.3的防守效率和邓肯7.1的防守效率能接近本-华莱士8.5左右波动的防守效率。
但光荣的拿下生涯首次月最佳球员奖的本-华莱士，现在却感觉受不起这样的福气……
作为纯防守型球员，能拿下月最佳球员的，在本-华莱士之前，只有1次！
本-华莱士的表现配得上月最佳球员，但按照常理来说，一般不会给纯防守球员月最佳球员奖。
穆托姆博、马克-伊顿等多届最佳防守球员都没拿到过。
之前，只有罗德曼这一个纯防守型球员拿到过月最佳球员奖，本-华莱士这次获奖之前历史唯一。
别的先不管，这绝对是一件非常荣耀的事情。
但本-华莱士现在却有些惶恐……
中午获奖后，他下午来到球馆，接受联盟官员颁发的奖杯时，总觉得有人在看他。
而且不是错觉！他循着视线，看到了张昊！
到了第二天，超音速队3月份第一场比赛，主场迎战掘金队的比赛日到了。
本-华莱士还是能感受到时不时的有一道视线放在他的身上。
傍晚，热身的时候，本-华莱士实在是忍不住了，凑到张昊旁边，但又不知道说什么好。
“本，你不去热身？”
“老板，你骂我吧！”
“？”
“你不骂我我实在是不安心。”
“为什么？”
为什么？怕你放我单线啊！本-华莱士说道：“我可能影响到老板你争MVP了。”
“啊？你怎么会影响到我争MVP？”
“我抢了你的月最佳球员……”
“什么叫你抢了我的月最佳球员，那是你上个月打得比我好，拿到了月最佳球员。”
“呃……你不生气？”
“我有说过我生气了？没拿到月最佳球员又怎么样？最终没拿到MVP又怎么样？一个MVP而已，你也太小瞧我了。”
“那老板你这两天怎么经常看着我。”
“？……”张昊无语了一下，说道：“我是你经纪公司的老板对吧？”
“对。”
“舒尔茨先生在和我谈你续约的事情，我想帮你争取一份穆托姆博那样的合同，但比较难。”
“穆托姆博那样的合同？”本-华莱士有点懵，说道：“我无法像他那样独自撑起防守，能拿到像罗德曼那样的合同就不错了吧。”
“亨利也是这样认为，但是戴维斯都拿600万了，威尔斯拿700多万，内斯特洛维奇都想要800万，拉弗伦茨年均千万，这行情，你不争一下大合同，我都觉得亏了，放心，我会和舒尔茨先生好好谈谈。”
“……”本-华莱士不知道要说什么好了。
既然如此，那什么时候老板不高兴了，就把头伸过去——老板爱怎么肘怎么肘，小本我受着！
……
提到掘金队，不少球迷会想到‘95届五大大前锋’，到现在，那五位顶级大前锋，已经垮了俩了。
状元秀乔-史密斯目前在森林狼队拿着两年中产。
张昊、加内特、拉希德-华莱士倒是混得风生水起。
一直到上赛季，都依旧被视为顶级大前锋，并且在上赛季拿到场均20分12板的安东尼奥-麦克戴斯，今年打了几场比赛后就大伤。
都不仅仅是大伤了，原本安东尼奥-麦克戴斯进行了微创手术，就被视为将从顶级大前锋行列滑落下来，27岁的年龄，让很多人觉得可惜。
谁知道做个微创手术，恢复情况还非常不理想，1月中旬的时候复查，伤势居然恶化了，上个月重新进行手术，预计恢复期在8到14个月。
也就是说，这赛季还未结束，安东尼奥-麦克戴斯就已经确定下赛季报销。
原本，不少人惋惜安东尼奥-麦克戴斯做了微创手术、爆发力削弱后，会从顶级大前锋行列滑落，还伴有伤病引援，但最低的预期也是17+8或者15+10水平。
可现在这么一整，回来能否有首发水平都不好说。
这与格兰特-希尔报销一个半赛季完全不同，格兰特-希尔是主动进行手术、排除伤病隐患，就算是微创手术，也是在伤病还未爆发前进行的，安东尼奥-麦克戴斯要惨多了。
这也是掘金队宁愿用交易价值更高一些的范埃克塞尔和里夫-拉弗伦茨去交易当今联盟数一数二的烂合同的原因。
没了安东尼奥-麦克戴斯这个内线核心，冲击季后赛不大可能了，留下那两位围绕安东尼奥-麦克戴斯组建的球员也没用，还能缩短合同年限到03年夏天结束，同时还降低了进季后赛的可能性。
晚上7点半，超音速队主场迎来了新的一个月的首战，和掘金队的比赛。
张昊今晚在篮下投进了13个进球，有的是那种站在三秒区内靠住对手接到球转身直接上篮打进。
除了13个进球，还在篮下拿到6次罚球，全进。
全场28投20中，其中三分球3中1，加上12中11的罚球，张昊轻松拿到52分14板3助攻3盖帽。
没了里夫-拉弗伦茨，张昊打掘金队得分跟喝水一样。
里夫-拉弗伦茨，被交易到小牛队去的时候，有人说他本赛季场均3个盖帽水分很大，经常有纯为了盖帽起跳被晃飞的情况……
这，有很大部分是被放大了看，因为他去的是一支顶级强队。
与迪瓦茨、肖恩-布拉德利这些中锋对比，里夫-拉弗伦茨确实看起来只有盖帽数、防守效率一般。
但在掘金队，人就是最好的内线防守球员。
掘金队用朱万-霍华德防张昊，其实可以，但篮下没个大中锋，张昊架着胳膊去篮下，跟打着玩儿似的，轻松拿下赛季第6次单场50+！
同时，张昊本赛季的单场40+次数提升到了20次！超越了单赛季40+次数第五名的湖人队传奇中锋贾巴尔的19次，成为NBA历史上第五位单赛季至少20次单场40+的球员！
前面，分别是张伯伦的单赛季63次单场40+、乔丹的单赛季37次单场40+、里克-巴里的单赛季28次单场40+、鲍勃-麦卡杜的单赛季21次单场40+。
虽是人们预料之中的事情，但当张昊办到后，依旧是一件轰动的事情。
超音速队本赛季已经打了60场比赛了，目前45胜15负，还剩22场比赛没打。
超音速队本赛季常规时间的打法，是以将球传给张昊投篮为第一目标。
拿30+，对张昊来说是稀松平常的事情，拿40+，也不是难事，也就拿50+有难度。
至于单场60+，就算张昊这些年打出多次单场60分以上的比赛，单场60+依旧是历史级的单场个人秀，这个不算在内。
还剩22场比赛没打，张昊在单赛季单场40+次数这件事上能冲到哪个位置，成为了当下最热门的话题！
……
全明星周末，76人队门票销售超过了6000万美刀，45%做慈善，勇士队自留25%，剩下的30%，是联盟抽成。
加上转播费，联盟本赛季全明星周末的收入，已经超过了2000年全明星周末收入的历史纪录。
这很出乎联盟的经济专家的预料。
当张昊拿下赛季第20次单场40+后，大卫-斯特恩果断签单，继续撒钱，通过各种渠道宣传张昊本赛季的得分表现。
疯狂三月已经开始了，NBA带动了美国篮球市场的复苏，实际受益最大的，是NCAA篮球锦标赛……这大卫-斯特恩当然不乐意。
↑返回顶部↑