第5章 只有独立才能融合(2)(1 / 2)

加入书签

..me"..me/为迷茫,所以叫生最新节!

“一开始不知道是这样人。我着她一带着孩一边上,觉得不容易,于是我来的时就帮她开电脑,替她处一些事。但是间一长,她就把的这种意当作所当然事情了。我也不她的下职员。非常生,于是前些日起就不她打开脑,也替她做情了。么一来似乎有不高兴。现在我俩都互不搭话,这让很费神。现在,在旁边电话我看不惯。怎么办好呢?”

看起这位女非常难。那些愿透露名的人,心里头往隐藏各种想。我试探视隐在故事后的真想法。

她看起很难过,可是她前辈好丝毫没变化。也许并是因为的前辈难过,是因为己而感难过。辈也可看着皱眉头忽忽热的感到莫其妙。在,女是在进自我斗,自己过,自生气。

她是不因为不应公司活而难呢?是是觉得司的活累而找职的借呢?如不能马辞职,么就应适应下。我再新捋一这个女跟前辈关系。

女孩一始并没在意前,所以为前辈开电脑,对她表了好意。但是在一瞬间,前辈得公司的定,并为优秀工。女无法接这种结。要成优秀员,必须充分的由,可她觉得辈根本没有资。“我前辈强多,但我为什不能得认可,那个不职的前却能得呢?这世界真不公平!”于她开始厌运气的前辈。

听到人有好儿,心就会感不舒服,这是人基本特。亲戚地肚子疼,这是单纯比喻。为大脑刺激,以真的感觉到子疼。此看来,并不是孩的心有毛病,她讨厌辈是自的。

说对女的好意,前辈也没有表出丝毫感激。辈的所所为似在告诉,我这能干,的那点帮助是所当然。为此孩觉得己受到伤害。来就很受,加前辈的种态度,就像火浇油,里更加扭难受。

一般讲,人很难认“你和是不一的存在”,同时不愿意认对方自己强。客观地,就算方比自强,但在心底是一百不服气。“也没了不起”、“不出哪比我强”、“粹是运好罢了”,就算此暗自低对方,心理还得不到衡。“许人家生比我福气吧?”也只这般地力安慰己,可是会怄

我服不,“你”还是一风顺,么我应怎么办?很简,你就你,我是我。生本来是单身程,潇地放开切不就以了吗?但是大往往无放开,把那根装进自的心里,自己弄伤疤。果还不放掉,么就会入到更的嫉妒泥坑里

虐待——危险的仇记

孩认为能力方,自己前辈并有什么别。但只有前得到认,自己没有,以心里然感到安和烦。再加她重新班没多,因此公司里身的存感很微。她需开辟一属于自的领域,但是因不到头而发慌。这种状使她大地失去工作上自信,且对自也没有信心。这种情下,对优秀前的最容的方法是贬低辈。

孩心想:“一直来我对多好。”因此觉非常委。于是,她就再不帮前打开电了。她过收回前辈的心而报前辈。么,前是否认这就是的报复

对前辈说,有帮她打电脑并是令她兴的事。单方的好意不见得受欢迎。那么这女孩是是自作情了呢?她看起是比较切和热的。遗的是,不善于穿人际系的本。职场不是互帮忙和照的地,而是出自己内业务地方。然在自的领域完成任时,也互相帮,并且很重要,但是一情愿的助有时会妨碍方。不是谁,好自己内的事后希望到认可理所当的。前把工作得很好,本质就这里。

现在她跟前辈话了。帮人家开电脑关系,是不说问题就一样了。她想用默的方无视前。那么辈是否为自己无视了?很有能前辈她根本不在乎。其实让担心的女孩。跟前辈话,能正常地好职场活吗?位前辈公司认的员工,而且能边自由做自己事情,时能处好公司业务。果跟这的人不话,吃的人该谁呢?

她不跟辈说话,最后反令自己向孤立。她想报前辈,这种行相当于待自己。她的感状态弄好就会向患忧症的地。如果种状态持得过,那么很有可被大家成脾气好的人。一旦形了这种围,她职业生会很难持下去,最后她考虑辞。或者已经想职,只找个合的借口原因推前辈罢。很显,这个孩正在向错误道路。

女孩的意力都中在前身上。已经对辈的日一目了,对她一举一都很敏。她讨前辈的时羡慕辈。因羡慕,以一直在偷窥辈。到为止,能不能开心怀,认可前的能力?只要可了,什么都决了。难认可辈“足优秀”、“比我得好”,这只能她自己问题,与前辈无关系。女孩正入陷阱去。贬前辈并等于能提升自的价值。

别人成功跟的成败无关系。大家普认为别的成功提高我失败率,但这是种误区。

↑返回顶部↑

书页/目录