52、分歧(1 / 2)

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..me"..me/饮巨头新章节!

这次公司办的地方,李国豪想法是近,最就在中这片找,一方面边的写楼比较,另一面租金格也不特别的

这里吧?怎么样?”

扫视了眼这间大的办室。

“是不是了点?”李国豪道。

间办公大概有2000尺,折下来也俩百多米。

强道:“差不多,没必要那么大地方。”

公司刚刚发,没必租那么的地方费空间,等以后记糕点大后,考虑换地。

公的场租下来,剩下就是招员工了。

开公必须要的几个位,首就是财,也就会计。

一个企或者公的发展须要有务的,论公司与小;计是每月进行账与报的,如收入,无应纳申报,就是大常说的“零申报”。

公司进规范治,就必要求各门进行表,不是财务,还要求售、出、入库行报表对。

国豪跟强二人量了一,新公成立,定四个要部门,其他的日后发在扩充。

首先,人力资部,财部,食安全检部,公部。

务部的要性就多说了,平时发水,结公司支、盈利,报税等,乃是公最重要一个部之一。

人事部作用,是招人训!这部门看去可有无,实不然,个好的业公司良好发,是必要有人部的。

平时员的绩效,福利,至劳动系,都需要人部来完的。

品完全不用提,公司经营的是糕点品类,是重中重。

于公关,原本强觉得时不需,但李豪却不么想。

在他看,公司要发展,最离不的就是关宣传。

从一始李记点就是靠宣传动发展来的,何况李豪从后穿越过,最清广告的用是有么的有,对于司业绩利,公部是至重要的个部门。

......

开公司然简单,只要将料交给师代劳,到时候己出面个字就了。可备公司花了李豪将近个月的间。

招聘员开始,公司正运营,国豪也是勤尽全力。

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