小柯跟着彭猎头的思维，不是给予认同，也发表着道听途说的幼稚的看法。
最终彭猎头很满意，会向甲方公司推荐小柯，但要求小柯能用两天时间做一个企业发展初步设想报告。
小柯拿到的只有一个简介，连个公司网站都没有，更别说公司的详细的营销数据、财务数据和企业架构。小柯拿到简介后都不知如何下手，他可不想编天书，说空话。
不过，这难不倒柯丁一。第二天一早小柯就找到这家油脂公司的办公地点，这个城市南边的一个市场里。小柯以一个买油的顾客身份走地这家公司，从里看到外，并且方方面面都问了个透，了解个遍。
第三天又搭车赶到它的生产基地，一个建在旅游区边的油脂基地。很自然的在没有任何人阻拦的情况下小柯把厂子看了个遍。连堆放原料的仓库和储油的油罐都了解得清清楚楚，还差点混在工人堆里吃个午饭。
小柯熬了一个通宵将方案做好然后找了家网吧打出来发给彭猎头。然后就是烦躁的等消息，小柯太需要这份工作了。
焦急等待的几天后，都快要过年了，小柯终于等来了与企业方的见面。
接见小柯的是皮军皮总。皮总是个农民企业家，一直从一个农民，到村民小组长再到各个公司的班长组长厂长什么的。现在也是集团的部门总兼着油脂公司的副总。当听到小柯说到青果策划案的情况时就很不礼貌的打断小柯的介绍，然后让小柯在外间等一下。这让小柯心里很不舒服，但人在屋檐下哪有不低头。柯丁一只能这样安慰自己，这也为未来的合作埋下不愉快的伏笔。
“我给发总刚才打了个电话，发总对你印象很好。还想要你去他们公司，你为什么不去呢？”
“发哥是一位优秀的企业家。但作为管理咨询出来的人，也有自己的原则，那就是离职后不去顾问企业。”小柯随口花花的说着。
“你什么时候来上班。”
“我想把您这边的要求和我具体的负责方向定下来后就可以上班了。”小柯委婉的表达着待遇要求。
“你主要做我的副手，负责营销方面。在我不在家的时候代替我负责公司运营。我主要看重你的是救场能力。”
“待遇这块呢？”小柯见皮总没有直接回复，开门见山的问道。
“这块由猎头公司给你谈。谈好了，年后初六上班你就来报到。”
见面虽说油脂公司给人的感觉不太好，但小柯还是安慰自己。企业好的话就不需要找管理人员了，企业差才有用武之地不是。事后小柯给彭猎头打了一个电话沟通了一下见面经过，然后请她确认是否需要小柯加入公司，职位和薪资待遇情况。
过年的前一天，彭猎头约着柯丁一见面谈。小柯提了一对红酒来到彭猎头的公司，公司只剩下彭猎头还在加班。
彭猎头为着油脂公司招聘副总的事一直拖到现在也不能回家过年，心里特别的不痛快，对小柯也不痛不痒的说着公事。职位副总，月薪一万，如果明年营销额能增长一倍，就拿十六个月月薪。猎头公司收百分之十的费用。
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