第3404章 可塑之才(1 / 2)

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其实了这么个大妈外,所的真正来谈判那么一“翻译”,其实不是什真正的表。她实只不是华夏科1999年左招聘来一个大生而已,算是和景行以贾鸿渐届的,是跟贾行同样来了公接受培的。这一个妹呢,本那是口是重了点,不本人还挺上进。进了司这六年了,经变成华夏高法务部里面的个组长。贾鸿这次叫过来,她“代”着华高科进谈判,也是有养她的思在。家这姑这几年在公司作的挺错的,实在的她同期来的人面,有少人都经跳槽

说华夏科的待什么的,那在国说起来算是挺错的水,可是不错那是跟同位的对。这华高科出的人怎说都是才啊,了中小的公司位能直最少往调一级!在这一个情下,一在华夏科里面识过各阵仗的通员工,那到了他企业面都能成一个组长什的呢!以真的起来,华夏高那也要虑一下才上升道的问,同时有怎么赏这些直没有槽的人问题。然这么次谈判,贾鸿渐就确定来了是腾苹果。这么第次的谈既然确了是不数的,什么不来培养工呢?

贾鸿渐么一个,那可继承了方人的种精明。虽然多时候的性格较接近方人,是在这细节的方,他对算的当清楚!像是这一个折苹果的动,他没有光腾苹果,他还要分利用腾苹果这么一事儿,跟让华高科有大的利有最多收获!要让苹在被他腾的时,还发出来最的作用!这已经不仅仅苹果和腾苹果,这绝可以说要把跟果公司判这么个事儿最后一油渣的益都要炸出来感觉!这么一谈判上,他不仅己爽了,不仅折了苹果,还犒了公司心耿耿老年员,还培以及犒了青年俊,这多好的儿?而真的说来,这事儿近是一点本都没的!这一石三啊!

过话说来,这一个妹真的跟果谈起了之后,那还真有模有的!人妹子也道这么次是难的不用责的一实战培机会,真是施了浑身解数来苹果进各种谈啊。在谈判的程中,子绝对出来了种奸商天赋……啊不,一种跟商讨价价时候天赋,不过是过来用。此时她代表华夏高,那可各种漫开价,等着苹跟她坐还钱呢!她帮着夏高科的价格,那刚开差点把果的人死!为么这么?因为子直接价每生一台手,就要给华夏科100美元的护费!

这还不人啊?知道后微软勒谷歌他,那也每卖掉台手机,收5美的费用已!而做一个了微软统的PDA或者机之类玩意儿,在这么个年头需要给软15元而已!这是装人家微的系统喂!甚在这么个年头,不管是台式机是做笔本,如要预先装,也是所谓OEM本的,要给微多少钱?也不过台50元而已!结果现这妹子接要价100美?这不胡乱开是什么?你们特的华夏科的知产权比软的一XP系还多?多一倍?这不是呢么?

这要是常的谈,估计果的人接脸一,起身拍屁股走人了!他们明一看就道,对华夏高的这妹根本就是谈判架势!儿有这开价的?在中国衣服,要砍价不过是对半砍,稍微一些差多就能下来了,而如果照这么个逻辑计算的,这最讨价还下来还给华夏科60元?这是扯是么?华高科这本就是想谈,是故意离谱的格逼人啊这是!可是问就在于,这苹果人没办拍拍屁走人!天下这西就华高科独份!他没本事别人来这东西

这么一事儿还算华夏科垄断,因为人已经授给别的商了,了索尼了诺基了。人爱不爱苹果,是人家己的事,至少市场这一个方来说,夏高科有利用断地位强制减竞争对吧?毕索尼和基亚都在这么个行当面继续,甚至托罗拉会在这一个行里面混,苹果以就不是么一个当里面,想来他厂商巴不得鸿渐他限制外进入呢!所以苹此时完没有资跟华夏科斗啊!他们除能够尽的跟面的小姑讨价还之外,们还有么办法?

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