肖远航的调令一到桐水铁路分局组织部，消息就再也瞒不住了。组织和人事部门一做古河站长候选人的方案，分局高层基本上都知道了，只是薜宝国有话，古河站实现连续安全生产600天在即，要封锁消息，避免打扰到肖远航，大家就谁也没给肖远航打电话祝贺，不然祝贺的电话早就满天飞了。
其实，肖远航的调令到了铁路局，消息灵通的人士就知道了，古河站党委书记王刚就是其中之一。他得知这个消息后十分的意外和焦着，现在毕竟实行的是站段长负责制，党委书记名义是班长，可实际只是二把手，有的党委书记在单位被连续化，连三把手都不如，有机会他当然想当真正一把手！
令王刚意外的是肖远航居然不声不响的一下子就调到部里去工作，这种调动明显是非正常的调动，也就是说这是上面有人才能促成的调动，因为，肖远航并非专业技术人才。部里专业技术人才有缺口的时候，才会正常从基层抽调，而行政管理人员直接从基层到部里工作，没有特殊的关系是行不通的。
焦着的是，古河站长出现空缺，一般不会考虑从党委书记转任，除非你之前有行政正职的经历，他如果想转任站长一职，留给他的时间不多了，一旦调令到了分局，什么都晚了，于是他立即开始行动，利用这3天的空档时间上下活动，最后他的名字才出现在4人名单的最后一位。
薜宝国和罗致远看完候选人的名单，又碰头商量了一下，认为这4名候选人比较合乎古河站长人选的条件，于是开始分头征求常委班子成员的意见，行政和常务副职们虽然都知道古河站长马上就要选人，但他们知道，基层站段长的行政正职不是他们可以左右的，特别是古河站这样副处级单位的站长，他们更没有什么发言权了。这其中也包括第一副分局长罗光喜。
其实，罗光喜知道肖远航要调到北方铁路运输总局的消息要比分局长薜宝国早得多，在调令还没有送达辽东铁路局的时候，唐正林再次找到他寻求帮助。在他的逼问下，唐正林不得不向他道出了实情，说肖远航到北方铁路运输总局担任综合计划处处长，得知这个消息让他很是震惊，肖远航在列车段的时候是一个股级干部。调到车站才解决副科级，那时他是副处级的站长，肖远航是他的手下，比他差了整整两级，没想到几年之后，虽然他当上副分局长，却也只是副处级，和肖远航是平级了，而这次肖远航却一飞冲天，反超他当上了正处级干部。而且还是位置十分的重要的综合计划处长，这让他心生感慨之余，又十分羡慕肖远航，毕竟肖远航今年才26岁，前途是不可限量的，到部里锻练个三四年的时间，再出来就很可能是副局级干部了！
因此，薜宝国找他征求意见的时候，他看了一眼4个候选人的名单，毫不犹豫的推荐了唐正林。并给出了十分光明正大的理由：古河站的安全生产不是肖远航一个创造的，而是在唐正林的协助下创造的，唐正林接任古河站长是最合适的人选！
罗光喜得知肖远航的去向后，一直忍着没给肖远航打电话。他从薜宝国的办公室回来之后。又忙了一会儿案头的工作后，看看快到5点了，就给古河站信号楼打了一个电话，接电话的是车站值班员老李，他便问老李肖远航在不在信号楼。老李告诉他肖站长和唐站长他们正在调车场检查工作呢，5点半左右能回到信号楼。他就告诉老李，等18点实现安全生产600天后，让肖远航给他来个电话，并特意嘱咐老李要等18点实现600天后再告诉肖远航。
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