第七十六章 也该让大伙知道1些TEP的事情了(1 / 2)

加入书签

发改导不熟高职创流程,上TEP属于外,今后要成为义上的改直属校,聊片刻,便决定去京城,上级部沟通。

不过,了达成‘六年连’,也了解决城中专有问题,徐飞拿两百万,以大泽力与TEP合资名义,包了古中专。

八百名校生,部分被改领导往技校,剩下的以选择往卫校、高中,者留校。

如果择留校,依旧能到中专业证,必须跟TEP签5~6的培养划,直获得大文凭,能真正业。

件如此刻,最能留下少学生,谁也无确定。

可以确的是……

校长回去做长。

分老师,也要回授课。

徐飞与改领导束通话,瞅了眼导818屏幕上时间。

12月27日,08:45。

拿起白的内部话,拨几个号,起身到会议

后。

师团、营中心、销售部络人、务派遣司负责,陆续到。

长率先口,“长,经我们一商讨,致认为,您当初订的报,最合,最正!”

“嗯?”

徐飞微一愣,然想起,做不出报价,送军师、销售管理、营中心起去工,“你讨论一,就得这么个马屁的果?”

“不,是我们究一夜的成果。”

拿出一草稿,“在国内,机械三八块钱套,无,消费体为青年。

少年主集中在中、大,也就县市一。基层销社位乡镇,售部把铺过去,即便有镇子拥高中,费能力限,也不掉多,而把些货回到县市供销社,一天清

说,国销售策出现偏,不能黄总错,因为层供销总得有卖,否销售员着干嘛?

而倭市场。

机械三的品牌应,比上乐高、万代、谷川、宫、兽,甚至不上跟美孩子合作的TAKARA,推的变形刚。

上外贸与分销、零售,只是应关系,而非合、绑定关系,们目前优势,有‘铁造型’、低廉价

是因为两点,市场上现了一奇怪现:无人仿制。

果仿制皮机械国,受令影响,必须采无涂漆术,论产工艺,没几家具厂能出来,便做出,成本远超咱出厂价。

如果仿制塑料械三国,在‘碰’这个心玩法前,咱铁皮外和强劲发条动,拥有对优势。而购买械三国,谁也不百战百,加上料没有属质感,档次上去,塑机械三也就没么市场。

终上述,我目前不要调整厂价,需加大货量即。”

飞琢磨刻,点头,“前黄泥玩具厂产量8,大泽具厂日量30,我们约两天成一个单。”

“对,第五批国热门雄,还定稿。”

“出速度太,设计司有点不上,如继续产‘装式机械国’。”

“但神吕布要拆解,日产量18万套,出库量不到2套。”

“金属台和金台卡呢?”

据外贸反馈,量都很错。尤旋转的属展台,不仅机三国爱者,就高达、形金刚,甚至汽玩具爱者,也纷抢购。由于生工艺没么复杂,乐高、代等厂,第一间推出似的金圆台,没有电,呈现效果不咱们。”

“这的话,设计部出时间,先生产天金属台。”

“厂长,金属展要不要价?”

“暂时用……过,咱的产品售那么,外贸、分销、零售,赚了么多,得让他吐出来。”

“您的意是?”

“明天徐过四大寿。”

“……”

咳,这红包算‘偶然所’,要税的,以,合。”

“……”

“那啥,咱们说重要的。”

飞环顾圈已经齐的管层,“天发改导打来话,建咱们公承包古中专。认真想想,又总部商一番,定投资职院校。

学校质应该发改直,不同大学的中授课,而是采一带一、一带二、最多一五的教模式,与学员订至少6年的定培训协

意思是,今后所管理岗、技术岗,都会拥2~5交学费学徒,这些学,将按学徒每考核成,以奖的形式,发放给应员工。

另外是,每员工都考取教资格证,已经获教师资证,或拥有职的老师,公司会发TEP职业认,并按职业等,给予资补贴。

不知伙有什疑问?”

“厂,哪些位,才资格带徒?”

“现有位,基都可以。”

洁大婶可以?”唐默惊道。

“说什么?大婶今后是政助理。”

“……”

“咱家保,可不打扫厕,还负员工形检查,区域卫监督,内绿化护,逢过节拉幅挂灯,偶尔会拿着喇叭,发企业章制度企业文手册。果哪天堂做好的,还提前告车间和公室,们仔细想,这就是行吗?”

“有道!”众高管齐刷点头。

“另需要一懂教材老师,照岗位应的专,采购批教材。凑巧咱承包了城中专,校长和分老师过去稳局面,便把教搞定。高职批来,有专校区,有相关师,资又不缺,事情直迈入正。”

↑返回顶部↑

书页/目录