老乔治当选之后的一周特别繁忙，已经一周没有和家人共进早餐了。这一天，袁明准备接萝西出门时，突然小乔治喊住他，说老乔治让他去办公室一趟。袁明这才想起来，自己还是总统的特别经济顾问。只好和萝西道了个歉，在萝西关爱的目光中，去了总统办公室。</p>
来到办公室时，袁明发现米联储主席艾伦、国家工会主席霍桑、社会保障总署署长米纳、行政管理和预算局局长加博、财政部部长博纳尔、国家劳工关系委员会主席戈兰，以及一些不认识的人已经在办公室热烈讨论着。</p>
老乔治见到袁明进来便热情的走过来，笼着袁明的肩膀，把他带到自己座位旁，向各位在场的高官们介绍袁明。</p>
“诸位，我身边的这个黑头发的小子可是一个厉害人物！”老乔治笑着介绍道：“你们如果听说过美洲银行，那”他指着袁明，“这位就是美洲银行的所有者，周昌先生。”</p>
周围的坐着的官员们都笑着议论起来，美洲银行哪有没听过的，美洲银行已经完全脱离的要破产的状态，而且还一飞冲天！现在已经是米国第四大银行了！而且看老乔治和袁明这么亲热，关系不简单啊！</p>
老乔治转身对袁明说了刚才讨论的事情，原来他们在讨论是否要让通用汽车破产这件事情。这件事情袁明早就听说了，通用公司去年亏损20亿米刀，从1980年到1988年累计亏损120亿米刀了。此外，通用公司还背负着差不多1000亿米刀的养老金债务，仅仅这项债务已经远远超过通用当前660亿米刀的市值了。米国信用评定服务的机构穆迪，甚至把通用股票评级为垃圾股！</p>
不过历史上89年似乎没有传出要破产啊？袁明有点纳闷，难道通用现在就支撑不住了吗？不过听了老乔治的解释，袁明这才明白，原来通用公司声称迫于债务太重，需要冻结职工养老金计划。工会怎么可能干啦？当即就和通用公司管理层对抗起来。然后这件事情越闹越大，就在老乔治就职之后，工会把通用公司告上了法院，现在法院处在两难状态。要按照法律通用公司必须继续执行养老金计划，毕竟通用公司在底特律有30万员工啦！但是如果强制执行，通用公司就耍赖要破产。</p>
法院怎么可能让这么大的一家公司轻易破产？所以就把这件事情扔给了老乔治。老乔治心里也很为难，养老金这个坑他深知根本解决不了，除了删减债务，要么就是政府填窟窿。老乔治可不想一上任就让联邦财政亏损几百亿米刀，那还不让那帮反对派看笑话吗？今天他把相关的政府部门找来商量解决办法，结果2个小时下来，大家一筹莫展。</p>
老乔治突然想起袁明当初解决美洲银行债务问题的办法，并询问了米联储的艾伦主席，艾伦告诉他，想都不要想，当时美洲银行总共也只有100亿不到的负责，所以用袁明办法还能解决。现在通用公司可是1000亿米刀债务啊！谁会卖帐？</p>
老乔治一听这个法子不行，就想周昌脑子活，办法多，是不是能有办法解决这件事？所以他就把袁明喊来了。看着老乔治希冀的目光，袁明心里一阵苦笑，合着自己在老乔治心中就是那个扫雷的鼠标啊！</p>
不过这件事情袁明早就想过，因为他的产业越来越大，同样也要面临养老金的问题。米国的养老金问题由来已久，1997年以前米国的养老体系由两大大体系组成，一是社会保险福利、二是部分公司和政府的退休金，当前通用公司的养老金债务就出在第二个上面。</p>
社会保险福利起源于上世纪20年代末的大萧条时期，由罗斯福总统建立。所有公司雇佣的职员都强制参与，将税前收入的一定比例交给米国政府。参与缴费的民众在交满一定期限后在退休后会领取相应的退休福利。这个期限目前是40个季度，也就是10年。米国社会保险福利越来越入不敷出，照目前的趋势，社会保险福利机制要么会破产，要么退休人员领取福利的年龄会延后，要么退休人员的福利会大幅减少。所以，要想退休后过得舒服，决不能仅仅指望社会保险福利。</p>
公司和政府的退休金不需要雇员参与缴费，是由公司负责承担的，在员工退休后支付，如果公司倒闭或经营不善，那么退休金的支付就很容易打水漂。而且退休金并不是公司义务承担的，由于退休金福利是公司的一项沉重负担。</p>
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