荣华问梁智这两次给公司讲课的感受。
梁智摇摇头，没有说什么。
“我是公司董事长，我要知道你对公司董事、监事和高管们的真实印象，只有这样，我才能作出合理判断，才知道该如何对待这家公司。”荣华诚恳地说。
“真想听真话？”梁智问荣华。
荣华专注地看着梁智，认真地点点头，没人说话。
“素质很低，最基本的，都应当知道的东西都不懂。”梁智说。
荣华低下头，在思考，转身开始来回地走。
这是他思考时的一种习惯。
“上船容易，下船难啊！”梁智象是自言自语。“你让我去讲课，其中一个目的是测一测他们到底是什么水平，这个目的你达到了。”梁智说。
“一试就见底，这才是可怕的。”荣华说。“你觉得这该怎么做？”
荣华地征求梁智的意见，让他给自己出主意。
“你什么都不用做。”梁智说。
荣华知道，梁智这不是贬低自己，他知道荣华的能力和水平，也知道清新世界公司这些人的素质。
“真的就不可救要了？”荣华还是心有不甘。
“你有这个1+吗？没有的话就什么都不要做了。”
荣华知道梁智指的是学长和领导是不是绝对信任他，是不是把权利完全放给他，由他债权作主。
荣华知道他没有这种权利，因为他没有得到这种信任。
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